公司主题教育调查研究成果交流研讨会议强调

察企情谋良策破难题促发展

扎实推进调研成果转化运用

按照集团公司党委主题教育工作安排，6月20日下午，双鸭山矿业公司召开主题教育调查研究成果交流研讨会议，交流分享调研成果。

公司领导宫延明、周旭明、卢新军、刘衍胜、孙久政、李春、刘金祥、刘洪泉、刘丹、莫永杰、刘忠启、张广、魏晓东，公司相关副总师出席会议。公司主题教育领导小组办公室有关人员参加会议。

公司党委书记、董事长宫延明主持会议并讲话。他指出，调查研究是谋事之基、成事之道，是这次主题教育的鲜明特色，也是推动主题教育走深走实的关键举措。为确保调查研究取得扎实成效，公司党委制定下发了《关于在全公司大兴调查研究，深入开展“察企情、谋良策、破难题、促发展”大调研活动的实施方案》，公司班子成员聚焦12个方面重点内容，分别选定了14个调研课题，并坚持带着问题下基层、盯着问题抓调研，形成了一批高质量的调研成果。通过此次交流研讨，班子成员深入交流了调研工作成效，找出了制约工作的问题，提出了切实可行的措施，要结合此次研讨，进一步修改完善调研报告，带头推动公司各项工作平稳健康发展。

宫延明强调，要做好“后半篇文章”，扎实推进调研成果的转化运用。转化运用调研成果是开展调查研究的出发点和落脚点。要切实将调研成果转化的过程作为强化理论武装的过程，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求，使自身思想观念、能力素质跟上践行新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的现实需要。要切实将调研成果转化的过程作为有效解决制约发展问题的过程，坚持问题导向、目标导向、结果导向，认真制定问题清单、责任清单、任务清单，逐一列出解决措施、责任单位、责任人和完成时限，持续推进落实。要切实将调研成果转化的过程作为推动高质量发展的过程，坚持实事求是、注重守正创新，把调查研究中经过充分论证、切实可行的对策措施，转化为建设“四个现代化”新双矿的思路办法，着力提高调查研究质量。

宫延明强调，要用好调查研究“传家宝”，扎实推进大调研活动常态化开展。重视调查研究，是我们党做好领导工作的重要“传家宝”。公司班子要认真践行习近平总书记提出的“掌握情况要细、分析问题要细、制定方案要细、配套措施要细、工作落实要细”的“五细”要求，正确认识李强总理关于“坐在办公室碰到的都是问题，下去调研看到的全是办法，高手在民间”的重要论述，按照党中央在全党大兴调查研究的统一部署，坚持将调查研究作为忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体实践，作为推动工作落实的思想方法和工作方法，围绕打造煤炭保供“压舱石”、能源开发“主力军”的战略定位，保持“严、实、细、真、精”的工作作风，通过常态化、长效化开展调查研究，及时发现问题，不断解决问题，确保大调研取得真成效。

宫延明强调，要发挥“关键少数”表率作用，扎实推进主题教育走深走实。党的十八大以来，习近平总书记反复强调领导干部在各个方面都要坚持以身作则、以上率下。公司班子成员要带头贯彻落实关于开展主题教育的具体要求，为全公司党员干部做出示范、当好表率。要在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上持续用力，正确处理好日常工作和主题教育的关系，真学习、真调研、真检视、真整改，把各项工作抓好抓实，确保方向不偏、力度不减，做到规定动作不走样、不漏项。总之，就是要将开展主题教育作为一项重大政治任务，作为推动发展的头等大事，充分发扬共产党人最讲认真的精神，防止“雨过地皮湿”“雷声大雨点小”的形式主义，坚持“学、调、研、用”一体推进，聚精会神推动企业高质量发展，不断加快新时代现代化新双矿的建设步伐。

交流研讨会议上，公司领导班子成员以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，紧扣“察企情、谋良策、破难题、促发展”主题，结合各自分管系统工作职责和不同调研课题，通过详实数据，鲜活事例，分享调研成果，剖析发现问题，细化思路措施，深入开展交流探讨。

（张宪臣 文/图 ）