宫延明在公司改革工作推进会议上强调

完善体系机制持续深化改革

全力推动企业高质量发展

5月2日，公司召开改革工作推进会议。公司党委书记、董事长宫延明主持会议并讲话。公司党委副书记卢新军，总会计师刘丹，党委委员、组织部部长张广，公司相关副总师出席会议。

在听取相关工作情况汇报后，宫延明强调，“三项制度”改革永远在路上。要结合企业实际不断深化改革，持续开展新一轮国企改革三年行动，加快完善经营体系建设，落实好五级市场化机制，做好利益再分配。要坚持队伍专业化管理，从用人机制入手，推动人员能上能下、能多能少、能进能出。深刻认识到企业经营管理归根结底管理的是人，要坚持以人为本，以高收入保证高素质，强化职工技能培训，加大培训投入，提高技师占比。要发挥薪酬分配激励作用，充分调动职工工作积极性，确保“三项制度”改革落地见效。要努力跟上时代发展趋势，加强人员信息化管理，变招生为招工、招师，坚持走高端路线，提高企业科技人员比例，加大科技投入，全力打造科技型企业。

宫延明强调，要牢牢把握当前利益与长远利益的关系，努力提高培训质量、产品质量、工程质量，全面推动机制改革，调整成本结构，建立健全现代企业制度，不断完善董事会制度，做好 “五自经营”、职业经理人等各项工作，提升企业治理能力，防范重大风险。要加强财务合规管理，提升工资占比，提高全员效率，严明工作纪律，加强小班契约化管理，加强班组建设，下放班组长“五项权力”，做好材料超市化管理，加强材料费、电力费管理，降低消耗材料储备费用，提高设备开机率和生产效率。要深刻认识到安全生产99+1=0，坚持“零伤害”理念，坚决消除重大安全风险隐患。要加强从业人员管理，坚持精兵强企战略，深挖队伍潜力，持续加强能力作风建设，全力推动企业高质量发展。

会上，公司相关部室汇报了改革各项工作推进情况

公司相关部室及单位负责人参加会议。

（陈泓宇 文/图）